L'arrivée d'internet a changé plusieurs comportements dans la société, que ce soit dans la façon de se connecter avec les amis et la famille, ou dans la façon dont les gens commencent à se connecter au marché du travail.
Qui n'a jamais vécu ou entendu quelqu'un de plus âgé parler de l'expérience de la distribution de CV en personne dans les entreprises ? C'était autrefois beaucoup, mais actuellement le meilleur moyen de connecter les entreprises est en ligne, à tel point qu'il existe une plateforme axée sur ce créneau : LinkedIn.
Vous ne connaissez pas l'outil ? Prenez le cas et apprenez à connaître LinkedIn en profondeur et voyez à quel point non seulement c'est bien, mais à quel point il est essentiel d'avoir un profil sur le réseau social professionnel.
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Qu'est-ce que LinkedIn ?
LinkedIn est un réseau social centré sur le domaine professionnel de ses utilisateurs. La plateforme vise à connecter des professionnels du monde entier pour apporter des avantages à leur carrière, en plus de montrer leur profil aux entreprises qui recherchent des candidats et pour lesquelles les utilisateurs veulent travailler.
La plate-forme a été créée en 2003 et compte actuellement environ 774 millions d'utilisateurs dans plus de 200 pays et territoires à travers le monde. L'outil a été entièrement vendu à Microsoft en 2016, associant le plus grand service cloud professionnel au monde au plus grand réseau professionnel au monde.
Qu'est-ce qu'un profil LinkedIn ?
Selon le réseau social lui-même, un profil fonctionne comme une marque personnelle, où l'utilisateur peut gérer la manière dont il présentera sa carrière aux autres. Le profil est un excellent moyen de montrer votre histoire, vos expériences et vos réalisations sur le marché du travail.
Dans le profil LinkedIn, les utilisateurs peuvent interagir avec différentes personnes et entreprises du secteur pour lequel ils souhaitent travailler ou travaillent déjà. C'est grâce à ce compte que vous pourrez établir une connexion et montrer ce que vous recherchez, en plus de préciser également ce que vous avez à offrir aux recruteurs.
LinkedIn est-il gratuit ?
Le réseau social est gratuit, permettant à toute personne de plus de 16 ans de créer un profil. Cependant, la plate-forme dispose d'une version Premium qui propose différents outils permettant de différencier le profil payant des autres.
ou ça marche ou LinkedIn?
Comme d'autres réseaux sociaux, LinkedIn permet aux utilisateurs de publier des textes, des photos et des vidéos, en plus de fournir une interaction entre les contacts via des likes, des entrées et des conversations de chat privées.
C'est pour quoi ou LinkedIn ?
L'un des principaux atouts des utilisateurs de LinkedIn est la prise de contact via la plateforme, qui peut vous aider à différents moments, par exemple :
recherche d'emploi
Le réseau social permet aux utilisateurs de voir plus facilement les offres d'emploi disponibles dans les entreprises et, principalement, aux entreprises de connaître le profil des candidats. Par conséquent, partager vos réalisations professionnelles est très important.
Recrutement et sélection
La plateforme est également très importante pour les entreprises. Après tout, une entreprise doit également être vue par le marché et, sans aucun doute, il est plus facile de faire connaître les postes vacants aux personnes qui ont déjà rejoint l'entreprise, en plus d'être un moyen plus pratique de procéder au recrutement et à la sélection , capturant le profil de chaque candidat.
nouvelles connexions
Cela dit, les contacts sont très importants et constituent peut-être l'objectif principal de LinkedIn. Parler à des personnes qui sont passées par ou travaillent dans des entreprises pour lesquelles vous souhaitez travailler, connaître les carrières de grands professionnels de votre région et vous lier d'amitié avec des collègues sont des points essentiels pour promouvoir votre nom sur le marché.
crédibilité du marché
Et, comme l'a souligné LinkedIn lui-même, le réseau social fonctionne comme un moyen pour les utilisateurs de gérer leur marque personnelle et professionnelle. Réaliser des posts cohérents pour le créneau souhaité et rapporter des expériences professionnelles qui ont apporté à l'entreprise et à vous-même sont des moyens de présenter votre profil et de tester ces likes et entrées de vos contacts peuvent également augmenter votre crédibilité.
ou créer un LinkedIn ?
Beaucoup de gens voient le réseau social professionnel comme un gros bug à sept têtes, cependant, créer un profil LinkedIn est une tâche très silencieuse qui ne demande aucun effort. Entrez simplement sur le site officiel de la plateforme, entrez votre nom, prénom, email et mot de passe.
Veuillez noter que vous devez avoir au moins 16 ans et utiliser votre vrai nom lors de la création d'un profil. Les noms d'entreprises et les pseudonymes ne sont pas autorisés, explique LinkedIn.
Ensuite, vous devrez fournir vos données personnelles pour créer votre profil, en plus de choisir une photo, de signaler vos expériences professionnelles, etc.
ou utiliser LinkedIn ?
L'outil fonctionne sur n'importe quel réseau social où vous devez interagir avec d'autres utilisateurs, aimer et aimer les publications et créer vos propres publications. LinkedIn propose une application pour les systèmes d'exploitation Android et iOS, ainsi qu'une version Web.
ou poster un CV pas sur LinkedIn ?
LinkedIn permet aux gens de joindre leurs propres CV à la plateforme pour postuler à des emplois. Le processus peut être fait très simplement:
- Accéder aux paramètres du compte ;
- Recherchez ensuite l'option "Confidentialité". Ensuite, appuyez sur l'option "Paramètres de l'application d'emploi" ;
- Appuyez sur "Télécharger le CV" et téléchargez simplement le fichier. Les fichiers au format .doc, .docx ou PDF d'une taille maximale de 5 Mo sont acceptés.
Les personnes qui n'ont pas de CV tout fait peuvent compter sur le réseau social pour en créer un. Vous pouvez télécharger votre profil au format PDF ou utiliser LinkedIn Resume Builder pour créer le document.
Que mettre dans le titre LinkedIn ?
Le titre LinkedIn est une brève description des spécialités qui apparaît sous le nom du profil. Le champ fonctionne comme une sorte de présentation aux recruteurs ou autres professionnels qui visitent votre page.
Cet espace sera automatiquement généré en remplissant vos postes, mais vous pouvez le modifier pour promouvoir votre domaine de compétence ou un trait fort de votre personnalité professionnelle.
Essayez d'être cohérent et clair dans votre titre. L'espace a une limite de 120 caractères où il est conseillé de présenter votre poste actuel, votre domaine d'expertise, votre lieu de travail actuel, vos intérêts et votre expérience. Les mots-clés sont également conseillés pour que votre profil soit facilement trouvé par les recruteurs.
Que mettre dans le résumé LinkedIn ?
Le résumé fonctionne comme une brève description du professionnel que vous êtes. Attention à ne pas être verbeux, privilégiez les caractéristiques positives qui ajoutent à un environnement professionnel et renforcent vos talents voire votre envie de carrière.
ou ajouter des certificats non-LinkedIn ?
Vous pouvez ajouter différents types de certificats sur la plateforme pour prouver vos expériences. Le processus est très simple et peut être effectué de la même manière dans la version Android, iOS ou Web.
- Dans votre profil, recherchez l'option "Ajouter une section au profil" ;
- Sélectionnez « Historique professionnel » puis cliquez sur « Licence et certificats » ;
- Remplissez les informations sur le certificat puis cliquez sur « Enregistrer ».
o mettre la promotion sur LinkedIn?
Je crois que l'importance de partager vos expériences avec vos contacts LinkedIn est déjà claire et, certainement, une promotion au travail ne peut pas être laissée de côté dans ces rapports.
Si vous avez eu la chance de passer par ce changement de poste, pensez à modifier votre profil sur le réseau social, la démarche est très simple et vous pouvez choisir de partager ou non vos coordonnées.
- Cliquez sur l'icône pour modifier le profil, puis choisissez l'option « Ajouter un nouveau poste » ;
- Remplissez les informations sur la promotion et cochez l'option "Ceci est mon poste actuel" ;
- Choisissez si vous souhaitez partager la mise à jour de vos contacts. Si vous choisissez cette option, vous pourrez voir le changement dans le fil d'actualité du réseau social.
o bloquer quelqu'un sur LinkedIn ?
Comme sur tout réseau social, sur LinkedIn il est également possible de tomber sur des personnes désagréables. Dans ce cas, le plus conseillé est de bloquer le profil en question afin qu'il n'ait pas accès à votre profil et à vos publications.
- Accédez au profil de l'utilisateur que vous souhaitez bloquer ;
- Sélectionnez le bouton « Plus… » sous la photo de profil de l'utilisateur, puis cliquez sur « Signaler/Bloquer » ;
- Sélectionnez "Bloquer [nom d'utilisateur]" sous "Que voulez-vous faire ?" ;
- Cliquez sur "Bloquer".
o choisir une couverture pour LinkedIn ?
Beaucoup de gens peuvent penser que la photo de couverture LinkedIn est un espace pour afficher le don de la photographie de paysage, mais ce n'est pas le cas ! Les experts en recrutement soulignent l'importance de faire parler l'image en vedette tout au long de votre profil, ainsi que la nécessité d'être une image bien pensée pour la version mobile et de bureau, car la mise en page diffère selon les appareils.
Pensez à une photo qui dit quelque chose sur vous. Par exemple, si vous travaillez avec des événements, vous pouvez utiliser une photo de production. Si vous travaillez avec des conférences, une photo en haut de la scène. Si vous avez déjà écrit un livre, vous pouvez même utiliser la couverture ou un espace publicitaire pour votre travail.
Bref, ne choisissez pas n'importe quelle image pour remplir l'espace. Il est même possible de combiner la photo de profil avec la photo de couverture, en choisissant par exemple une image qui a la même couleur prédominante que le fond de votre photo de profil.
o ajouter LinkedIn Open to Work ?
Open to Work est un badge LinkedIn pour montrer aux recruteurs et autres professionnels que vous êtes disponible pour un nouvel emploi. En ajoutant le sceau, il est possible de choisir qui peut le voir dans votre profil, il est possible de le rendre visible à tous les utilisateurs ou uniquement aux recruteurs.
Pour ajouter l'icône à votre profil c'est très simple, suivez le pas à pas :
- Cliquez sur l'icône « UE » ;
- Sélectionnez ensuite "Afficher le profil" ;
- Cliquez sur le bouton « Ouvrir » puis sur « Trouver un nouvel emploi » ;
- Entrez les informations demandées, puis sélectionnez "Ajouter au profil".
o supprimer Open to Work de LinkedIn ?
Si vous avez déjà trouvé un emploi, ou avez décidé d'arrêter votre recherche, vous pouvez désactiver le badge Open to Work. Vous pouvez le remettre dans le futur.
- Cliquez sur l'icône "Moi", puis allez sur "Afficher le profil" ;
- Sélectionnez l'icône "Modifier" dans la zone Ouvrir au travail en haut du profil ;
- Cliquez sur "Supprimer du profil" et confirmez l'action.
o télécharger la vidéo de LinkedIn?
Le réseau social permet aux utilisateurs de télécharger des vidéos postées par d'autres personnes sans avoir besoin d'installer des applications tierces. Le processus peut être effectué rapidement en utilisant la version Web.
- Ouvrez le profil de la personne qui a posté la vidéo qui vous intéresse et sélectionnez « Voir toutes les activités » ;
- Choisissez « Publications » et recherchez la vidéo souhaitée ;
- Maintenant, cliquez simplement sur le bouton droit de la souris et sélectionnez l'option "Enregistrer sur ordinateur".
o se démarquer sur LinkedIn ? Consultez les conseils pour les professionnels et les entreprises
Avoir un profil bien visible sur LinkedIn est très important, que ce soit pour les utilisateurs ou pour les entreprises. La plate-forme fonctionne comme un catalogue pour le marché, donc quelques conseils peuvent vous aider.
Pour les professionnels :
La fréquence
La simple création du profil n'est pas la clé du succès, il est nécessaire de mettre à jour vos publications, d'écrire des articles, de partager des articles et même d'aimer les publications de collègues, en montrant que vous êtes présent et que les informations contenues dans votre profil sont vraies et à jour.
Photo de profil
La première impression est très importante, choisissez une photo qui véhicule ce que vous souhaitez transmettre aux recruteurs. N'envoyez pas de photos sombres, de mauvaise qualité ou comportant beaucoup d'encombrement visuel en arrière-plan.
Conexão
Assurez-vous de parler et d'interagir avec des personnes de votre domaine professionnel. Établissez de bonnes relations, échangez des messages sur les expériences et maintenez des contacts stratégiques dans les environnements auxquels vous souhaitez accéder.
compétences
Assurez-vous d'ajouter des compétences à votre profil. Les mots de cette catégorie servent de filtre aux recruteurs pour rechercher et supprimer des candidats.
licencier ses collègues
Le rebranding est, à ce jour, l'un des meilleurs moyens de se faire remarquer par les entreprises. Faites cela à vos collègues pour qu'ils puissent également vous profiler, cela augmente votre crédibilité auprès des recruteurs.
Pour les entreprises:
toute page
Créez la page d'entreprise de votre institution afin que les gens en sachent plus sur votre entreprise. Décrivez vos services ou produits, racontez l'histoire, la mission, les valeurs et les objectifs de l'entreprise. Profitez de la page pour partager également les offres d'emploi et entrer en contact avec des clients potentiels.
Chérissez votre marque
Choisissez une photo ou un logo d'entreprise, publiez fréquemment du contenu de qualité. Une façon de le faire est également de féliciter ses employés, après tout, une entreprise de qualité travaille avec des professionnels de grande capacité.
saisir les tendances
Attraper le marché et les concurrents est essentiel pour que votre entreprise ne soit pas dépassée. Consultez les idées d'entreprises du même secteur pour en savoir plus sur les innovations actuelles.
Groupes
Comme d'autres réseaux sociaux, LinkedIn a également des groupes pour les personnes ou les institutions qui ont les mêmes intérêts. Faites partie de ces groupes, laissez votre entreprise sous les projecteurs afin que les professionnels s'intéressent à votre entreprise.
investir dans le contenu
Comme déjà dit, garder votre page toujours à jour est essentiel et pour cela, vous devez investir dans un contenu de qualité qui donne des résultats. Ne partagez rien, soyez sûr des informations publiées et, si possible, dédiez une équipe pour s'occuper de ce domaine et créer des publications convaincantes.
LinkedIn Learning : qu'est-ce que c'est ?
Destiné au milieu professionnel, LinkedIn propose également une plateforme de cours pour ses utilisateurs. L'outil fonctionne via un abonnement qui peut être mensuel ou annuel, coûtant respectivement 69,99 BRL ou 36,99 BRL.
LinkedIn Learning propose environ 16 XNUMX cours réalisés par des professionnels de différents domaines, destinés à former les utilisateurs. De plus, il est possible d'avoir accès aux exercices et certifications des cours.
Qu'est-ce qu'inMail sur LinkedIn ?
InMail est la propre fonctionnalité de messagerie de LinkedIn. L'outil garantit des messages privés et personnalisés qui vous aideront à entrer en contact avec n'importe quel utilisateur du réseau social et son utilisation garantit un taux de réponse plus élevé que les appels téléphoniques ou les e-mails.
Qu'est-ce que Top Voice sur LinkedIn ?
Les Top Voices sont les profils les plus en vue sur le réseau social. C'est ainsi que la plateforme a trouvé pour reconnaître ses utilisateurs qui ont un grand engagement et, par conséquent, influencent d'autres professionnels.
Les profils reconnus par Top Voices obtiennent un sceau de référence et peuvent être invités à des conférences, des événements et des réunions exclusives. De plus, ces utilisateurs attirent également l'attention des marques.
Qu'est-ce que LinkedIn Premium ?
LinkedIn Premium est le service d'abonnement du réseau social, qui propose des avantages exclusifs. Le programme comporte 4 types de profils, à savoir : Carrière, pour les personnes à la recherche d'un emploi ; Business, pour ceux qui souhaitent établir de nouvelles relations et promouvoir leur propre entreprise ; Sales Navigator Core, pour la gestion des prospects et l'outil de vente ; et Recruiter Lite, qui s'adresse aux professionnels à la recherche de candidats pour les entreprises.
LinkedIn promet que les utilisateurs du plan Carrière pourront se démarquer au contact des recruteurs, stopper les autres candidats et acquérir de nouvelles compétences. De plus, vous pouvez envoyer 5 InMails par mois et voir qui a consulté votre profil. Le plan coûte 70,90 BRL par mois.
Dans Business, vous pouvez envoyer des messages directs à des partenaires potentiels, visualiser les tendances de croissance de votre secteur et acquérir des compétences qui tirent parti de votre marque. Le plan coûte 129,90 BRL par mois.
Le plan Sales Navigator Core facilite la recherche de prospects et de comptes qui correspondent à votre public cible, des statistiques exclusives et facilite le développement de relations avec des clients potentiels. Les frais mensuels du plan coûtent 399,90 BRL.
Recruiter Lite, quant à lui, a été créé pour ceux qui recherchent des talents et ont besoin de réponses rapides et qualifiées, en plus de faciliter le contact avec les meilleurs talents. Le plan coûte 749,90 BRL par mois.
Ou qu'est-ce qu'une candidature simplifiée sur LinkedIn ?
L'application simplifiée est la façon dont le réseau social connecte les utilisateurs aux offres d'emploi potentielles. Les entreprises qui font de la publicité sur la plateforme peuvent choisir si elles souhaitent recevoir la candidature via LinkedIn lui-même.
Les offres d'emploi publiées qui acceptent ce type de candidature auront l'option "Candidature simplifiée". En cliquant sur l'option, l'utilisateur doit signaler certaines informations sur les écrans contextuels qui apparaissent.
Que publier sur LinkedIn ?
C'est une question qui hante beaucoup de gens et c'est généralement la raison pour laquelle beaucoup d'autres ne mettent pas à jour leurs profils. Les publications LinkedIn sont le champ disponible pour les professionnels pour parler des sujets qu'ils dominent, montrant aux autres leur autorité sur certains sujets.
Alors, assurez-vous que vos messages sont pertinents et affirmés. Apprenez à connaître en profondeur les sujets qui font débat dans votre domaine professionnel et discutez-en dans des textes, des articles et même des vidéos. Racontez-nous des moments que vous avez vécus dans votre carrière et comment vous avez relevé des défis professionnels.
Si possible, avant de partager le contenu, assurez-vous de sa qualité. partager un ami le plus proche pour assurer la cohésion et l'écriture correcte du texte, par exemple.
Quel est le meilleur moment pour publier sur LinkedIn ?
Selon une enquête du développeur de logiciels Sprout Social, entre les mardis et jeudis de 12h17 à XNUMXhXNUMX. Ce sont les jours et les heures qui génèrent le plus d'engagement dans les publications.
Cependant, poster uniquement à ces moments-là ne sert à rien. De plus, il faut aussi maintenir une fréquence dans les posts et utiliser des ressources qui augmentent l'engagement, les hashtags. Si possible, créez du contenu de tiroir afin qu'il soit partagé selon un calendrier de fréquence stratégique.
Conclusion
Prêt! Maintenant vous savez de quoi il s'agit et les principales informations sur LinkedIn et vous pouvez commencer à utiliser le réseau social pour réussir votre réussite professionnelle.
Et comme on peut le voir, LinkedIn n'est pas une fusée, c'est juste un réseau social qu'il faut prendre un peu plus au sérieux. N'oubliez aucun des conseils décrits ici que vous aurez sûrement un profil professionnel réussi.
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